Post #MeToo, Menschen und Arbeitsstätten debattieren über die Definition sexueller Belästigung

In den Klassenzimmern, Bars und Coffee Shops und rund um den sprichwörtlichen Wasserkühler ist sexuelle Belästigung in den letzten Monaten in aller Munde gewesen Die entscheidenden Punkte sind so grundlegend wie möglich: Was ist sexuelle Belästigung?

Als Frauen wissen wir, wenn sich etwas anfühlt - die Hand, die zu lange verweilt, ein Kompliment, begleitet von einem sehnsüchtigen Blick, ein ungewöhnlicher Witz, der dich plötzlich unglaublich klein erscheinen lässt. Aber sind diese Momente Belästigungen?

Die US Equal Employment Opportunity Commission definiert sexuelle Belästigung als "unerwünschte sexuelle Annäherungsversuche, Verlangen nach sexuellen Gefälligkeiten und andere verbale oder physische Belästigungen sexueller Natur". "Dies scheint angenehm weit und allumfassend zu sein, bis Sie weiterlesen und lernen, dass das Gesetz" nicht einfache Neckereien, offene Kommentare oder isolierte Vorfälle, die nicht sehr ernst sind, verbietet ... "

Es ist die Grenze zwischen" einfacher Hänselei "Und" verbale Belästigung sexueller Natur ", die zu einem Minenfeld werden kann.

Ist jetzt das Tabu einer Frau ein Kompliment? In einem Artikel für NPR macht der New Yorker Arbeitsrechtsanwalt James Vagnini es sehr einfach: "Wenn Sie es einem Mann nicht sagen würden, sagen Sie es nicht zu einer Frau. "

Ein Großteil der Konversation hat auf eine Anerkennung der Hierarchie hingewiesen. Viele Unternehmen verbieten zwischenmenschliche Beziehungen zwischen Vorgesetzten und ihren Untergebenen, da in diesen Fällen die Einwilligung möglicherweise nicht ausreicht. Wenn sie das Gefühl hat, dass sie zu diesem Dinner Date ja sagen muss, denn wenn sie es nicht tut, wird sie für eine Beförderung übergangen, ist das wirklich ein "Ja"?

In einem kürzlichen Artikel in der New York Times stimmten mehrere prominente Feministinnen darin überein, dass die Idee, Sex am Arbeitsplatz völlig zu eliminieren, unrealistisch sei. Sie sprachen auch darüber, wie das Navigieren durch den einen oder anderen Kommentar zu einem Teil der Fähigkeiten der berufstätigen Frau geworden ist. Nachrichtensprecher Soledad O'Brien beschrieb es als "Spaß zu haben, eine Art Mitbewohner zu sein, über einen Witz zu lachen, zu verstehen, wenn jemand eine alberne flirtende Nachricht sendet, dass du nicht automatisch beleidigt bist. "

Da Frauen und Männer nach Möglichkeiten suchen, das Verhalten am Arbeitsplatz zu ändern, weist ein Artikel in The Guardian darauf hin, dass Sie immer auf die unvermeidliche Reaktion von Woody Allen stoßen werden:" Jeder Mann, der zwinkert Eine Frau wird Angst vor den Anwälten haben. "Aber, wie die Autorin Zoe Williams hervorhebt, ist der Kontext von höchster Bedeutung:" Ein Zwinkern von einem Gemüsehändler ist anders als ein Zwinkern von jemandem, der dich feuern könnte, oder hat einen Weg gefunden, dich alleine zu fangen, oder hat etwas anderes verstanden Indizienbeherrschung über dich. "

Die Tatsache, dass Einzelpersonen - und insbesondere Männer - daran arbeiten, zu verstehen, was sexuelle Belästigung ausmacht, ist eine gute Sache.Noch besser ist die Tatsache, dass Institutionen beginnen zu erkennen, dass das Verhalten einiger ihrer Führer nicht tolerierbar ist. Die Art von Top-down-Rufen, die in Unterhaltung, Medien und - in begrenztem Maße - in der Politik auftritt, definiert das Verhalten von Personen neu und definiert sexuelle Belästigung selbst neu.

Finden Sie diese Definitionen sinnvoll? Erzähl uns deine Gedanken @feminineclub.

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