7 Dinge, die du nicht in deinem Büro machen solltest Feiertags-Party

7 Dinge, die du nicht in deinem Büro machen solltest Feiertags-Party

Can LYING Be Good?? | Thomas Sanders (September 2018).

Anonim

Der Countdown für die Ferienpause ist auf , und ob Sie am 25. Dezember feiern oder nicht, wir ' Sie sind sich sicher, dass bei den sehr mindestens der bevorstehende Feiertag Ihnen die Gelegenheit bieten wird, mindestens ein oder zwei Tage von der Arbeit zu nehmen - und wir werden auf eine alkoholische heiße Schokolade lächeln

! Bevor es jedoch ein wenig zu rabiat mit den Getränken wird, wollen wir unsere Aufmerksamkeit auf ein Grundnahrungsmittel der Saison lenken, dass Sie sich wahrscheinlich vor dieser süßen, süßen OOO-Zeit zurechtfinden: die Büro-Urlaubsparty. Auch wenn aus den

Filmen etwas über Firmenfeiertage gelernt werden kann, haben wir uns an ein paar andere Experten gewandt, um einen kurzen Überblick darüber zu geben, was nicht ist > zu tun, wenn du mit deinen Mitarbeitern um den Weihnachtsbaum herumwirfst. Scrollen Sie für sieben Büro Urlaubsparty Don'ts von LinkedIn Karriere Experte Blair Decembrele und internationale Geschäft Etikette Experte Sharon Schweitzer. 1. Vergiss nicht zu antworten.

Unabhängig davon, ob die Einladung zur Büroparty als E-Mail- oder Papierkarte eingeht, informieren Sie den Gastgeber, ob Sie teilnehmen möchten. Und so sehr man auch versucht sein mag, nicht zu kommen - laut einer aktuellen Umfrage von The Tylt klassifizieren 66 Prozent der Millennials Büropartys als "lahm" - ein Auftritt ist wirklich wichtig. "Die Anwesenheit ist praktisch obligatorisch", sagt Schweitzer. "Wenn wir nicht zur jährlichen Weihnachtsfeier gehen, wird eine negative Nachricht gesendet. Führungskräfte und Führungskräfte werden dies zur Kenntnis nehmen. " 2. Raten Sie nicht, wenn es um Geschenke geht.

Wenn Sie neu in Ihrem Team oder Unternehmen sind und dies ist Ihre erste Wahl auf der Büro-Urlaubsparty, beachten Sie! Sehen Sie, was Sie im Voraus herausfinden können über die Art und Weise, wie Geschenke in der Vergangenheit bei der gleichen Veranstaltung gehandhabt wurden. Im Zweifel schlägt Decembrele vor, dass Sie einen vertrauenswürdigen Arbeitskollegen oder HR fragen. Und wenn Geschenke an Kollegen sind die Norm, betrachten Backwaren oder etwas anderes hausgemacht. 3. Nehmen Sie nicht automatisch an, dass Sie einen Gast mitbringen können.

Wir wissen, dass Sie während Ihres Urlaubs so viel Zeit wie möglich mit Ihrem Partner oder Ihrem BFF verbringen möchten, aber die Feier im Büro ist wahrscheinlich nicht der richtige Ort dafür. Einige Unternehmen erlauben es, dass andere Personen zu ihren Partys eingeladen werden, aber Schweitzer fordert Sie auf, auf jede Sprache auf der Einladung aufmerksam zu achten, die darauf hinweist, dass die Veranstaltung "Nur für Mitarbeiter" ist. "Wenn du immer noch nicht sicher bist, frag! 4. Vergiss nicht zu vernetzen.

Benimm dich nicht auf der Bürofeiertagsparty, wie du es bei einem Tanz in der Mittelschule getan hast. Diese Parteien sind mehr als nur die Mittel zu einer offenen Bar. Sie haben auch großartige Möglichkeiten, mit Kollegen zu kommunizieren, mit denen Sie normalerweise nicht chatten können. "Während dein Instinkt vielleicht die ganze Nacht auf der Seite deiner BFF bleibt, bleib nicht in deiner Komfortzone stecken", sagt Decembrele."Holiday Office-Partys sind die perfekte Gelegenheit, sich zu vernetzen. "Laut einer Umfrage von LinkedIn haben 47 Prozent der US-Fachleute einen positiven Einfluss auf die Arbeit durch die Teilnahme an einer Urlaubsfeier gesehen. Nutzen Sie die Gesichtszeit! 5. Zeige dich nicht hungrig.

Dieses Buffet mag köstlich aussehen, aber es ist nicht nur zu Ihrem Vergnügen da - und es so zu behandeln, als wäre es ist wird es Ihnen erschweren, frei mit Ihren Kollegen in Kontakt zu treten. Haben Sie einen Snack vor Ihrer Ankunft, so werden Sie nicht verzweifelt nach der Käseplatte suchen, sobald Sie durch die Tür gehen. Schweitzer erinnert uns auch an die Grundnahrungsmittel-Etikette: "Vermeiden Sie es, mit einem vollen Teller herumzulaufen, nicht doppelt zu tauchen oder über dem Rechaud zu essen, und entsorgen Sie Zahnstocher, Servietten und Teller. "Mit anderen Worten, werden Sie nicht erwischt, wenn Sie einen halb leeren Teller hinter ein Mittelstück stecken! 6. Sei kein Klischee.

Es ist eine Geschichte, so alt wie die Zeit - ein wenig zu viel, um auf dem Unternehmensregister zu trinken und plötzlich bist du schneller vom Arbeitsmodus in den Partymodus gewechselt als die Geschwindigkeit von Santa's Schlitten. Holiday Party Fauxpas sind üblich (laut LinkedIn, mehr als zwei Drittel der Profis Cop zu einem), aber das bedeutet nicht, dass betrunkene Mätzchen fliegen sollten. Eine einfache Faustregel? "Wenn du versuchst zu entscheiden, ob ein Outfit oder ein Gesprächsthema für die Party richtig ist, frag dich, ob es in deiner Kabine fliegen würde", rät Decembrele. 7. Klatschen Sie nicht für sich selbst.

Herzlichen Glückwunsch! Der Chef hebt dieses Jahr ein Glas für Sie und Ihre harte Arbeit! Also, was ist der richtige Schritt, wenn Ihre Mitarbeiter applaudieren? Laut Schweitzer ist es am besten, einfach das Glas leise zu heben. Klatschen Sie für Ihre Kollegen, wie sie erkannt werden, aber spielen Sie es cool, wenn Sie an der Reihe sind. Haben Sie irgendwelche Horrorgeschichten im Büro? Twittern Sie uns @feminineclub!